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STAY TRUE

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2008年 02月 26日

異動願い・・・・・



もう2月も終わって、今年度もようやく終了しようとしている。

3月と言えば年度末の最終月にあたり、何かと忙しいのは毎年の事だが

この時期職場に何とも言えない雰囲気が醸し出される。

そう、異動の内示が出るのだ。

例年通りだと3月の最終週に社内イントラで発表されるのだが、さすがに

最終週の発表だと引継ぎもままならず、四方からクレームが出ていた為

今年度は、どうやら半ばには出るらしい。

そのため、2月も終わりきっていない状況にも関わらず、職場は・・・・

そう、例えればクラス替えを待つ小学生のように皆が、何か得も言えぬ期待感

に胸を躍らせている。


どんな企業であれ、部、課、係と違う分野の仕事があり、通常は3年に1回

程度の割合で異動するものだと思うが、ジュゲムの場合・・・・

仕事を初めてから、今年度で6年経過するのだが、1度も異動したことがない。

しかも最初に引き継いだ仕事に加え、年々業務量が増していき、いつの間にか

係員内では一番の古株になっている。。

年齢が若く、古株のため他の係員からテイよく使われているのは言うまでもない

が、係長の野郎もテイよく使ってくれる。

そう、モトはと言えば係長(以下、コイツ)がテイよく使ってくれたおかげで、自分

の仕事の範疇をはるかに超えた仕事をこなせるようになったのは事実であり、

係内の仕事を網羅できるようになったのもコイツのおかげ。

別に係長に対するグチを書きたいわけではなく、むしろ賞賛し、感謝している。

(皮肉たっぷりです)

話を元に戻すが、そんなこんなでソロソロ異動したい。

仮に来年度も係長とジュゲムが異動しなかった場合、地獄のような1年

(来年は3年に1度の制度見直しのため超激務に加え、係長はやる気無し)

が約束されるのは明らかなのだ。

お願いします。もう異動させてください。他にもやってみたい分野があるんです。

あと、もう一つお願いです。係長と離れさせてください。

担当からの切なるお願いでした。

by room-m-m | 2008-02-26 21:58 | 日常


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